La Consejería de Educación, Formación Profesional y Empleo ha anunciado que contratará más de 1.000 docentes para el próximo curso escolar 2024-2025, según lo acordado en la reciente reunión de la Mesa Sectorial de Educación. La principal novedad es la adaptación de los horarios del profesorado al acuerdo de la jornada semanal de 35 horas, firmado en mayo de 2023.
El consejero de Educación, Formación Profesional y Empleo, Víctor Marín, señaló que la reducción de horas lectivas permitirá una mejor atención al alumnado, alcanzando una jornada de 23 horas para maestros de Infantil y Primaria, y de 18 horas para el resto de enseñanzas en el curso 2024-2025.
Además, se destaca la disminución de la ratio en segundo ciclo de Infantil, lo cual contribuirá al incremento de la plantilla docente con la contratación de más de 1.000 docentes, mejorando así las condiciones laborales de los mismos.
El Ejecutivo regional ha destinado un aumento de 140 millones de euros en esta partida, alcanzando más de 1.128 millones de euros, con el objetivo de mejorar las condiciones laborales, asumir los incrementos retributivos y cumplir con el acuerdo de reducción de la jornada laboral a 35 horas.
En cuanto a la oferta de empleo público de Educación para 2023, se contemplan 1.570 plazas para docentes, además de una tasa extra adicional de reposición para los años 2024 y 2025. Esto permitirá ofrecer la mayor oferta de la historia para Secundaria, superando las 1.500 plazas convocadas en 2025, y rebasando las 1.000 plazas en la convocatoria de Primaria de 2026.
Una de las novedades destacadas es la atribución de carácter voluntario a los actos de adjudicación necesarios para dotar de personal a los centros durante el curso 2024-2025, programados para el mes de septiembre.
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